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Contratar a un estudiante o a un joven titulado extranjero en Francia

Los empleadores pueden contratar en Francia a estudiantes y jóvenes titulados extranjeros de fuera de la Unión Europea, el EEE y Suiza, siempre que verifiquen su permiso de residencia y, según los casos, realicen los trámites requeridos. Esta página presenta las normas esenciales y las opciones posibles durante y después de los estudios.

Verificado el 11 de mayo de 2026

Resumir este contenido con IA :

En resumen

  • Un estudiante extranjero puede trabajar en Francia durante sus estudios, dentro del límite de un número de horas regulado por la ley.
  • Se aplican normas específicas según la nacionalidad y el tipo de permiso de residencia del que se disponga.
  • Tras un máster o un título equivalente, es posible quedarse en Francia para buscar empleo o crear una empresa.
  • Varios permisos de residencia permiten iniciar una actividad profesional por cuenta ajena o por cuenta propia.
  • Los trámites se realizan ante las autoridades francesas competentes y en las plataformas oficiales.

¿Puede un estudiante extranjero trabajar en Francia?

Un estudiante extranjero titular de una tarjeta de residencia «Estudiante» válida está autorizado a ejercer una actividad por cuenta ajena de forma accesoria durante sus estudios.

Puede trabajar hasta el 60 % de la duración legal anual, es decir, 964 horas al año. Esta actividad debe seguir siendo compatible con el buen desarrollo de los estudios.

Antes de cualquier contratación, el empleador está obligado a realizar una declaración nominativa ante la prefectura del lugar de trabajo del estudiante, al menos 48 horas laborables antes de la incorporación.

Si se supera el umbral de 964 horas, pasa a ser obligatoria una autorización de trabajo.

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Campus France

Para cualquier cuestión relacionada con la movilidad internacional, los estudiantes pueden informarse a través del servicio dedicado de su universidad y consultar el sitio de Campus France, que centraliza los trámites y recursos útiles.

Los empleadores también pueden encontrar allí información práctica para comprender mejor la acogida y la contratación de estudiantes internacionales en Francia.

Estudiantes de nacionalidad argelina

Los estudiantes argelinos deben disponer de una autorización de trabajo desde el inicio de cualquier actividad por cuenta ajena.

Están autorizados a trabajar dentro del límite del 50 % de la duración legal del tiempo de trabajo. La solicitud de autorización se realiza en línea en la plataforma dedicada.

Presentar una solicitud

¿Cómo contratar a un joven titulado después de sus estudios?

Al finalizar sus estudios, un estudiante extranjero titulado con un máster o un título equivalente puede querer quedarse en Francia para adquirir una primera experiencia profesional o desarrollar un proyecto.

Para el empleador, el principal reto consiste en identificar el permiso de residencia del candidato y anticipar, en su caso, el cambio de estatus necesario para permitir la continuidad de la actividad profesional bajo el estatus migratorio adecuado a la nueva situación del interesado.

El estatus Talento – Asalariado cualificado para titulados

Los empleadores pueden contratar a titulados de la enseñanza superior en Francia después de sus estudios gracias al estatus específico Talento – Asalariado cualificado. Descubre nuestra página dedicada.

A tener en cuenta

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